گوگل در روز چهارشنبه دور دیگری از اخراجها را انجام داد و به اعضای نهایی خود اعلام کرد که در روز چهارشنبه دور دیگری از اخراج سه نفر با اطلاع از اخراجها گفتند که در آن روز صدها نفر از آنها شغل خود را از دست میدهند.
گروه استخدام Google، که در مقطعی بیش از 3000 کارمند داشت، امسال به شدت تحت تأثیر اخراجها قرار گرفته است.
این کاهش نشان میدهد که گوگل و شرکت مادرش، آلفابت، به کمربند بستن که در سیلیکون آغاز شد ادامه خواهند داد. شرکت Valley امسال، حتی با افزایش دو برابری سرمایه گذاری در هوش مصنوعی.
استخدام کننده ها و کارکنان مرتبط قبلاً “به یک جلسه جهانی لحظه آخری با همه دست ها دعوت شده بودند که دستور کار برای اشتراک گذاری سخت اخبار، طبق پستی در یک صفحه پیام رسانی داخلی گوگل که توسط نیویورک تایمز مشاهده شده است. یکی از افراد گفت، برایان اونگ، معاون استخدام، به کارمندان گفت که میخواست آنها اخبار را از او بشنوند و اگر در دفتر بودند، میتوانستند کار را از خانه تمام کنند یا به خانه بروند.
Courtenay Mencini، سخنگوی گوگل در بیانیه ای گفت: “ما تصمیم سختی برای کاهش اندازه دستگاه خود گرفته ایم. تیم استخدام»، زیرا حجم درخواستها برای استخدامکنندگان شرکت کاهش یافته است.
«همانطور که گفتیم، ما همچنان به سرمایهگذاری بر روی استعدادهای برتر مهندسی و فنی ادامه میدهیم. همچنین به طور معناداری سرعت استخدام کلی ما را کاهش می دهد. جنبههای کاهشها قبلاً توسط سایت خبری Semafor.
عقیده نمیرود که این برشها بخشی باشد اخراجهای گسترده، اما سایر بخشهای شرکت نیز میتوانند تصمیم به کاهش موقعیتهای شغلی بگیرند.
بیش از یک سال است که ساندار پیچای، مدیر اجرایی گوگل، کارمندان خود را جمع کرده است. پشت تلاش برای کاهش هزینه ها و افزایش بهره وری. در ماه ژانویه، گوگل از همتایان خود مانند آمازون و متا پیروی کرد و اعلام کرد که 12000 شغل یا 6 درصد از نیروی کار خود را کاهش می دهد که اولین اخراج قابل توجه در تاریخ شرکت است. از 30 ژوئن، این شرکت 181798 کارمند دارد.
آقای پیچای توسط کارکنان فعلی و سابق به دلیل نحوه انجام آخرین اخراجها مورد انتقاد قرار گرفت – اعلام آنها در نیمههای شب و لغو دسترسی شرکتی کارکنان. کاهش ها همچنین با نگرانی های گسترده تر در مورد موفقیت A.I همپوشانی داشت. رقبایی مانند OpenAI، سازنده ChatGPT، و شریک آن، مایکروسافت، می توانند برای کسب و کار Google مفید باشند.
در ماههایی که از اخراج قبلیاش میگذرد، گوگل به دنبال تمرکز بر ساخت و انتشار A.I خودش. برای رقابت با رقبا، به روز رسانی بیشتر محصولات خود برای ترکیب این فناوری و معرفی یک ربات چت، Bard. نوع جدید A.I. توسعه و اجرا بسیار پرهزینه است و این شرکت به سرمایه گذاران گفته است که به دنبال راه هایی برای جبران هزینه های سرمایه گذاری خود خواهد بود.
روث پورات، رئیس و سرمایه گذاری اصلی Alphabet. افسر، در ماه ژوئیه به تحلیلگران مالی گفت که شرکت روی «مهندسی مجدد پایه هزینههایمان برای ایجاد ظرفیت برای سرمایهگذاری» یا اطمینان از صرف پول برای چیزهای مناسب برای دریافت بیشترین بازده متمرکز است.